兴业银行股份有限公司（简称“兴业银行”）成立于1988年，是中国首批国有控股商业银行之一，于2007年2月5日在上海证券交易所成功上市。根据英国《银行家》杂志最新排名，本行按一级资本排名69位，按总资产排名61位。
兴业银行广州分行于2000年8月开业，开业十多年来，各项业务取得了健康快速发展，现在广州、佛山、东莞、中山、江门、珠海等地设有60多家分支机构，从业人员3000人，存款规模突破1500亿，成功跻身广东股份制商业银行的主流行列。现因业务发展需要，诚聘各路英才：
一、应聘人员基本条件：
（一）年龄35周岁（含）以下，国家211工程大学全日制本科及以上学历；
（二）具有三年以上金融工作经历，须具有招聘岗位相关工作经验；
（三）具备良好的个人品质，爱岗敬业，廉洁自律，恪守职业道德，遵纪守法，无不良品德行为；
（四）身心健康，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神。
二、招聘岗位及职责
（一）资产管理部风险管理岗
岗位职责：根据业务需要，就有关投资主体或交易对象进行信用审查，统筹管理部门授信额度资源；对分行资产管理业务进行信用风险敞口监测、统计、分析和报告；负责资产管理业务的事中审核及事后监控评价工作，以及业务估值相关工作；负责内部各项制度立项管理、清理、汇编、维护及改进；对理财产品及基础资产存续期管理工作实施监督和检查。
应聘条件：
1、列入国家211工程院校金融、经济、会计、法律或相关专业本科及以上学历；
2、具备三年以上商业银行信用审查审批经验或具备三年以上大型金融机构创新业务项目经理或产品经理工作经验；
3、具备较强的文字表达、分析判断和风险识别能力，能够独立完成项目评审。
（二）资产管理部法律合规岗
岗位职责：审核、起草、修订对外签订的合同和其他法律文件；为业务处室提供法律咨询；对业务创新、重大项目的法律风险进行识别和评估；负责业务存续期间相关法律事务的处理工作；牵头开展业务合规性检查；建立、健全合规管理体系与控制机制；负责跟踪外部法律、法规和监管规则等规范性文件的发展动态。
应聘条件：
1、列入国家211工程院校法律类专业本科及以上学历；
2、具备三年以上商业银行、信托公司、证券公司等金融机构法律审核工作经验；
3、有一定的研究分析能力、有较好的文字表达能力。
（三）资产管理部交易结构岗
岗位职责：对交易结构合法、合规性进行审核；对业务部门提供业务咨询；参与业务评审并出具意见；对业务创新、重大项目的法律风险、交易结构风险进行识别和评估；协助法律审核岗制作主要业务类型的合同范本；研究分析法律、法规和监管规则对业务模式的影响；负责对部份规范性文件进行阐释，并提供相关法律合规建议。
应聘条件：
1、列入国家211工程院校金融、经济、法律或相关专业本科及以上学历；
2、具备三年以上商业银行、信托公司、证券公司等金融机构法律审核工作经验；
3、有一定的研究分析能力、有较好的文字表达能力。
（四）市场风险管理处新兴业务风险管理岗
岗位职责：制订新兴业务风险管理基本政策、制度，检查监督制度执行、落实情况；负责分行新兴业务风险监测和分析，发布风险预警信息和风险提示，督促采取风险控制措施；配合制订业务条线新兴业务风险管理履职检查监督管理办法、年度履职检查方案；具体实施总行对各业务条线新兴业务风险管理年度履职检查方案；配合推进新兴业务风险管理系统建设、管理工作；组织开展新兴业务风险分类；牵头组织开展新兴业务后评价工作。
应聘条件
1、具有三年及以上基金、证券、投行、信托、金融资产管理、信用审查审批等相关工作经验者优先考虑；
2、具备金融及会计方面专业知识；熟悉商业银行理财、信托、基金、证券等相关操作模式、法律法规及监管规章制度；熟悉办公软件操作；
3、敬业爱岗、工作严谨；具有较强的语言和文字表达能力。
（五）信用资产管理处风险管理履职检查评价岗
岗位职责：牵头制订业务条线风险管理履职检查监督管理办法、年度履职检查方案；牵头组织开展风险管理现场检查或非现场检查工作，具体实施总行对各业务条线风险管理年度履职检查方案。
应聘条件：
1、具有三年及以上银行信用业务或风险管理工作经历者优先考虑；
2、熟悉国家经济方针政策、国家及监管机构相关法律、法规和规章制度；熟悉金融理论和现代商业银行管理知识；熟悉银行风险管理及授信业务相关制度；
3、公道正派、敬业爱岗、工作严谨；思路清晰，沟通能力良好；具有较强的语言和文字表达能力；
4、熟悉办公软件操作。
（六）信用审查部信用审查岗
岗位职责：负责相关行业企业金融业务项目专业化审查；负责开展行业或区域市场调研，适时出台行业信贷投向指引；协助起草企业金融分行业、分产品信用项目审查审批标准；负责对审查项目中反映存在的问题进行整理分析并提出相应意见。
应聘条件：
1、原则上从事银行相关信贷调查、信贷评价或风险管理工作经验3年以上；
2、有较强的金融基础知识,熟悉相关政策规定及银行的风险管理政策；
3、具备较为丰富的行业专业知识，有较强的风险识别、分析和管理能力，文字表达能力强，具备较强的分析判断能力，能够独立完成对项目的分析判断，进行项目的审查。
四、应聘须知
（一）请有意应聘者请将以下资料寄达我行：
1、《兴业银行广州分行应聘申请表》（请下载并详细填写），如有其他个人工作相关说明请一并附在表后；
2、各类证明材料，包括学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书及各类奖励证书等复印件；
3、近期全身生活照片一张。
（二）应聘材料投递方式：
1、邮寄：广州市天河路101号兴业银行大厦17楼兴业银行广州分行人力资源部（邮编：510620），请注明应聘岗位。
2、邮箱投递：cibgzhr@cib.com.cn（邮件不要超过2M，勿以超大邮件发送）
（三）经审查符合条件者，将另行通知面试时间。未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。
联系人：020-38160272刘先生；020-87639939-200310周小姐。
一经录用，兴业银行广州分行将为您提供优厚的薪酬福利待遇、良好的工作环境、公开公平的晋升机制，让您充分地施展才能。真诚地欢迎有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备的人才加入我们的行列，共创辉煌！